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マインドニュース

年末年始のご案内

2011年12月13日

拝啓 貴社ますますご隆盛の段お慶び申し上げます
併せて平素より格別のお引立てを賜わり厚くお礼申し上げます
弊社の年末年始は下記の通り休業とさせていただきますので業務上ご迷惑をおかけすることもあるかとは存じますが何分のご協力を賜わりますようお願い申し上げます

平成23年12月28日(水) 平常通り業務
平成23年12月29日(木)~平成24年1月4日(水) 全社休業
平成24年1月5日(木) 平常通り業務

【2011年9月2日】創立記念休日のお知らせ

2011年8月24日

拝啓 時下ますますご清栄のこととお喜び申しあげます。
平素は格別のご愛顧を賜り厚くお礼申しあげます。
大変勝手ながら、当社創立記念のため、2011年9月2日(金)を休業日とさせて戴きますので、ご理解賜りますようお願い申しあげます。
今後とも何卒よろしくお願いいたします。
敬具

事務所移転のお知らせ

2011年8月5日

拝啓 時下ますますご清栄のこととお喜び申し上げます。 平素は格別のご高配を賜り厚くお礼申し上げます。
 さて この度、弊社では業務拡張に伴い2011年8月22日(月)より下記に移転する運びとなりましたのでご案内申し上げます。
これを機に、旧に倍しまして社業に励み、皆様のご期待に沿うよう、努力いたす所存でございます。
今後とも、いっそうのご支援、ご指導のほどお願い申し上げます。
敬具
平成23年8月吉日
株式会社マインド
代表取締役社長  屋代 真吾

【新住所】〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町580-16 川崎テックセンター 1F
【電話番号】044-272-9093(変更なし)
【FAX番号】044-272-9094(変更なし)
【交通アクセス】
京急本線 京急川崎駅 徒歩 6 分
JR南武線 川崎駅 徒歩 8 分
JR京浜東北線 川崎駅 徒歩 8 分
【業務開始日】2011年8月22日(月)

以上

東北地方太平洋沖地震による災害のお見舞いとお知らせ

2011年3月14日

3月11日(金)に発生した三陸沖を震源とする東北地方太平洋沖地震により被災された皆様、
そのご家族の方々に対しまして謹んでお見舞い申し上げます。
また、一日も早い復旧復興を心よりお祈り申し上げます。

本日14日より関東地方にて計画停電が実施されることになり、連絡が取りづらい状況が想定されます。
お問い合わせにつきましては、電話ではなくこちらからお願いできればと存じます。
ご迷惑をおかけして大変申し訳ございません。
ご不明な点などありましたら、お気軽にお申し付けください。
何卒、よろしくお願いいたします。

皆様のご無事をお祈り申し上げます。

【お知らせ】MosPビジネスパートナーの皆様へ

2011年2月16日

これまでマインドのサイト、MosP公式サイトの両方にMosP関連情報を掲載しておりましたが、本日付でMosP関連の情報は全てMosP公式サイトの方へ移行いたします。
この移行に伴い、下記の通りURLが変更となります。
提供内容等に変更はございません。

MosPパートナー一覧
http://www.mosp.jp/partner/
MosPパートナー様専用サイト
http://www.mosp.jp/partner/login.html
(アクセス用IDとパスワードも同じです)
ご不明な点などありましたら、お気軽にお申し付けください。
何卒、よろしくお願いいたします。

年末年始のご案内

2010年12月14日

拝啓 貴社ますますご隆盛の段お慶び申し上げます
併せて平素より格別のお引立てを賜わり厚くお礼申し上げます
弊社の年末年始は下記の通り休業とさせていただきますので業務上ご迷惑をおかけすることもあるかとは存じますが何分のご協力を賜わりますようお願い申し上げます


平成22年12月28日(火) 平常通り業務
平成22年12月29日(水)~平成23年1月4日(火) 全社休業
平成23年1月5日(水) 平常通り業務

ゴールデンウィーク営業のご案内

2010年4月28日

弊社のゴールデンウィーク期間中の営業は、カレンダー通りとなっております。
平成22年4月30日(木) 平常通り業務
平成22年5月1日(土)~平成22年5月5日(水) 全社休業
平成22年5月6日(木)から平常通り業務通常営業を行います。

何卒、よろしくお願いいたします。

【重要】弊社の名前を騙った架空請求にご注意ください

2010年4月20日

最近、弊社の名前を騙った架空請求メールが送られてきている旨のお問い合わせをいただきました。弊社サイトでは登録料などを請求するようなことは一切ありません。もし、このような電話・メールを受け取られた場合には、ご注意いただくとともに、被害にあわれた場合には最寄の警察署にご相談ください。

年末年始のご案内

2009年12月18日

拝啓 貴社ますますご隆盛の段お慶び申し上げます
併せて平素より格別のお引立てを賜わり厚くお礼申し上げます
弊社の年末年始は下記の通り休業とさせていただきますので業務上ご迷惑をおかけすることもあるかとは存じますが、何分のご協力を賜わりますようお願い申し上げます

平成21年12月28日(月) 平常通り業務
平成21年12月29日(火)~平成22年1月4日(月) 全社休業
平成22年1月5日(火) 平常通り業務

オープンソース給与・勤怠システム「MosP給与計算」「MosP勤怠管理」TurbolinuxサーバーOSに対応!!

2009年9月3日

「MosP給与計算」「MosP勤怠管理」が、企業のインターネット系サーバーとして機能・パフォーマンスともに最適化された「Turbolinux 11 Server」及びインターネットサーバー構築・管理ソフトウェア「Turbolinux Appliance Server 3.0」に対応いたしました。機能面やコスト面共に最適な環境で利用することが可能です。
詳細はこちらをどうぞ。

SaaS基盤対応「MosP勤怠管理 V.3.1.2」をリリース

2009年6月30日

「MosP勤怠管理 V3.1.2」では、「MosP勤怠管理 V3.1.1」のみの不具合となるスケジュール一覧表示のデータ取得時の不具合を修正しました。

MosP勤怠管理 V.3.1.2のダウンロードはこちらにどうぞ。
MosP Version3 環境インストール手順参考資料のダウンロードはこちらにどうぞ。

SaaS基盤対応「MosP勤怠管理 V.3.1.1」をリリース

2009年6月25日

「MosP勤怠管理 V3.1.1」では、入社日が当日より前だとログイン画面で認証されないようになっていた不具合を修正しました。

SaaS基盤対応「MosP勤怠管理 V.3.1.0」をリリース

2009年5月1日

「MosP勤怠管理 V.3.1.0」では近年拡大しているSaaSビジネスに対応するべく、 1サーバで複数の顧客へサービス提供できるように基盤の強化を行い、また、アク セスが集中しがちな勤怠管理業務に対応するべく、1サーバで5000人のご利用に耐 えうるパフォーマンスを実現しました。

年末年始のご案内

2008年12月22日

拝啓 貴社ますますご隆盛の段お慶び申し上げます
併せて平素より格別のお引立てを賜わり厚くお礼申し上げます
弊社の年末年始は下記の通り休業とさせていただきますので業務上ご迷惑をおかけすることもあるかとは存じますが何分のご協力を賜わりますようお願い申し上げます

平成20年12月26日(金) 平常通り業務
平成20年12月27日(土)~平成21年1月4日(日) 全社休業
平成21年1月5日(月) 平常通り業務

MosP勤怠管理V3リリース

2008年11月4日

MosPフレームワークに対応したMosP勤怠管理V3をリリースします。
MosP勤怠管理V3はMosPフレームワークに対応し、操作性や機能アップした勤怠管理で、
今後のMosPオープンソース業務アプリケーションのベースとなっていくものです。
PostgreSQLにも対応し更なる利便性向上に努めます。

7月15日(火)MosPカスタマイズセミナー開催

2008年6月25日

オープンソース・ジャパン株式会社
株式会社マインド
  「オープンソース・プロジェクトマネジメントとMosPカスタマイズセミナー」開催
 オープンソース業務アプリケーションのプロジェクト運営とカスタマイズデモ
 
 PCIホールディングス・グループのオープンソース・ジャパン株式会社(代表取締 役:角田好志、本社:東京都千代田区、以下、OSJ)と株式会社マインド(代表取締 役:屋代真吾、本社:神奈川県川崎市川崎区、以下、マインド)は、「オープンソー ス・プロジェクトマネジメントとMosPカスタマイズセミナー」を開催します。
 
 本セミナーでは、自社業務アプリケーションをオープンソース公開し、プロジェク ト運営をしていく中から得られた経験を基に、以下の点を取り上げています。

 ○自社製品のオープンソース公開とプロジェクト運営
 マインドは自社開発のソフトウェアをオープンソース公開し、開発プロジェクトを 運営しています。その経験から得られたメリットやデメリット、またプロジェクト運 営の苦労やそれを乗り越えた時の喜びについてご紹介します。
 本セミナーで自社開発ソフトウェアのオープンソース公開の実例紹介を紹介するこ とで、同じようにオープンソース公開を検討中の方への参考情報となることを期待し ます。

 ○MosPのカスタマイズデモ
 オープンソース業務アプリケーションの一番のメリットは、既に完成されたソフト ウェアを各企業・団体に合わせて自由にカスタマイズすることで、アプリケーション 構築期間の短縮を達成できる点です。
 限られた時間の中でMosP人事・給与・勤怠のセットアップから簡単なカスタマイズ までのデモをごご覧頂き、MosP人事・給与・勤怠の活用をご提案します。

開催要項は次の通りです。
* タイトル:
 オープンソース・プロジェクトマネジメントとMosPカスタマイズセミナー
* 講師:株式会社マインド 代表取締役社長 屋代真吾
* 日時:7月15日(火) 15:30~17:00
* 会場:新丸の内ビルディング内、東京21cクラブ
地図URL http://www.tokyo21c-club.com/open/info/access.html
* 参加費:無料
* 申込方法:以下ウェブサイト上のフォームからお申込み下さい。
フォームURL https://www.opensource.co.jp/qform.php
(件名にセミナー名を入れて頂けますようお願いいたします。
 また、応募者多数の場合には抽選とさせていただきます。)

「LinuxWorld Expo/Tokyo 2008」アンケート結果

2008年6月2日

「LinuxWorld Expo/Tokyo 2008」アンケート結果
『自社基幹業務アプリケーションにオープンソースを使用しても良いと思いますか?』の結果は【Yes:77・No:5】という結果となりました。中でも「サポートさえしっかりしていれば何の問題も無い。」という回答が多数を占めていました。皆様ご協力ありがとうございました。