人事・給与・目標管理

個人情報の考え方

現在の高度情報化社会においては、情報の重要性が益々高まっており、特に、氏名、住所、 電話番号のような個人を特定できる個人情報が、 会社のみならずお客様にとっても重要な情報であり、適切に取り扱われるべき情報であると認識し、 これら個人情報を適切に利用し、保護することが、社会的責任であると考えます。 全員で規定を作成し、遵守することにより、情報化社会に積極的に貢献してゆきます。



個人情報保護方針

当社は業務請負による人事・勤怠・給与等のシステム開発や通信系ソフトウェア開発などを中心に業務を展開しております。当社の業務内容、規模を考慮したうえで個人情報を重要な財産と認識し、取扱いには最大限の注意を払ってまいると共に、以下の方針を掲げます。


  • 個人情報保護の理念を明確にします。
  • 当社の業務内容、規模を考慮して個人情報の取得、利用及び提供します。
  • 個人情報は特定された利用目的の達成に必要な範囲で利用し、目的外利用をしません。
  • 個人情報の取扱いに関する法令、国が定める指針その他規範を遵守します。
  • 個人情報を適正に管理し、漏えい、滅失又は毀損の防止、是正に努めます。
  • 個人情報の取扱いに関する苦情及び相談対応の内部規定を定め、苦情及び相談に対応します。
  • 個人情報保護マネジメントシステムを策定し、実施、維持、継続的改善に努めます。

    ■利用目的
    当社は、個人情報を以下のような目的に利用させていただきます。
    ・業務上の連絡
    ・契約
    ・商品・サービスに関するご案内
    ・お問合せへの対応
    ・社員採用
    ・人事労務管理

    ■第三者への開示・提供について
    当社は、次のいずれかに該当する場合を除き、第三者に提供または開示いたしません。
    ・本人の同意がある場合
    ・人の生命、身体または財産の保護のために必要な場合で、本人の同意をいただくことが困難な場合
    ・法令に基づき開示・提供が求められた場合

    個人情報保護管理者:総務部長 044-272-9093 soumu@e-mind.co.jp
    個人情報の苦情等に関するお問合せ先:個人情報保護担当者 044-272-9093 soumu@e-mind.co.jp
    当該認定個人情報保護団体:財団法人日本データ通信協会 
    個人情報の開示等の申し出先:個人情報保護担当者 044-272-9093 soumu@e-mind.co.jp

平成17年4月1日 制定
平成20年8月13日 改定
株式会社マインド
代表取締役 屋代真吾


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